调查显示，84%的被调查企业计划在春节后的两个月内招用新员工，和去年同期相比，岗位增加超过了10%。今年我国的劳动力市场供求两旺，岗位空缺和求职人员的比例接近1：1。其中，电子电器、制衣制鞋、机械制造、纺织等行业岗位增加较多。

　　在求职者方面，去年外出务工人员的平均工资比2006年增长了6.4%，农民工就业稳定程度有所提高。春节探亲回家的农民工中有将近86%的人打算继续回原企业工作，比上年增长了近5个百分点。

　　中国社科院人口与劳动经济研究所研究员都阳说：“今年劳动合同法开始实施，有利于企业和劳动者形成长期、稳定的劳动关系，这样也鼓励了很多农民工返回到原来的企业中去。”

　　重庆：农民工当地就业 高端人才回流

　　和往年相比，今年的务工人员走向还有一个新趋势：就是务工人员选择在当地就业的人多了，而一些在外地颇有成就的人，也选择回到家乡创业。我们到重庆去看看。

　　家住江北区鱼嘴镇楼房村的冉光容以前在浙江打工，昨天她也来到招聘会找工作。

　　冉光容说：“我觉得现在回重庆上班要好一些，可以照顾家庭。加上现在我们重庆待遇也好了，特别是主城区，最低工资都是680元了。”

　　像冉光容一样，以前在外地打工，如今愿意回重庆工作的农村劳动者很多。

　　重庆江北区就业指导中心副主任窦维明说：“ 一是招聘单位普遍待遇上有所提高，一般都在750到1000元之间，第二就是工种上有所扩展，原来普遍的保安、营业员的比重有所下降。”

　　除了越来越多的务工者选择在重庆当地就业外，一些在外地创业的高端人才，也选择留在重庆。

　　记者说：“工作了几年？

　　应聘者刘先生说：“在北京朝阳区。工作了两年。

　　记者说：“现在准备回来了？

　　应聘者刘先生说：“对、对，现在先在这边看看。在这边看到合适的，就把那边的工作辞掉。”

　　除了重庆籍的人才开始回流以外，许多来自外地的学生也希望能够留在重庆发展。

　　记者说：“你是哪里的人？”

　　外地应聘者说：“ 河北。我觉得在重庆发展的潜力还是很大的。在我们学校，我们专业大概占一半吧。”